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LEADERSHIPBLOG

27. März 20234 Min. Lesezeit
VUCA war gestern, BANI ist heute
Kaum ist VUCA gelernte Realität, scheint das Konzept den aktuellen Entwicklungen nicht mehr standzuhalten. Es braucht ein neues Modell –...

16. Feb. 20234 Min. Lesezeit
SCALE-IT-UP, BABY!
Meine neue Blog-Serie zum Thema der Skalierung von Geschäftsmodellen Viele meiner Leser*innen kennen meine „Schwäche“ für die Skalierung...

19. Dez. 20227 Min. Lesezeit
Eine agile Weihnachtsgeschichte
Der Weihnachtsmann befand sich seit einiger Zeit und aus mehreren Gründen in einem Dilemma: erstens hatte er nach den...

23. Aug. 20223 Min. Lesezeit
6 Tipps wie du deine Besprechungen effizient machst und eine positive Meeting-Kultur schaffst
Wenn du bei der Arbeit an vielen Besprechungen teilnimmst oder diese organisierst, bist du wahrscheinlich auf eine große Vielfalt in...

17. Aug. 20223 Min. Lesezeit
New Work: Phygitale Kollaboration und die Disparität der Anwesenheit
Verstreute Team sind die Zukunft. Sie stehen jedoch vor besonderen Herausforderungen, wenn es darum geht, die Zusammengehörigkeit und...

25. Juli 20225 Min. Lesezeit
4-Tage-Woche: Utopisches Sozialparadies oder höhere Lebenszufriedenheit bei mehr Produktivität?
Seit Juli 2022 testet Großbritannien bis Jahresende das Modell der 4-Tage-Arbeitswoche bei rund 70 Unternehmen und 3.300...


4. Juli 20222 Min. Lesezeit
Blame Culture vs. Fail Culture
In meinem letzten Beitrag habe ich mich mit Fehlern und Scheitern beschäftigt. Einerseits was das für mich bedeutet und andererseits was...

27. Juni 20224 Min. Lesezeit
Culture of Failure (Fehlerkultur): Fail Fast, Fail Often
„Im [Innovations-] Prozess braucht man ein Leadership, welches die Vielfalt und das unkonventionelle Denken fördert und auch das Team so...

10. Apr. 20223 Min. Lesezeit
Intrapreneurship: Unternehmer:innen in der eigenen Organisation
Intrapreneurship ist eine mentale Einstellung, sich wie ein:e Unternehmer:in zu verhalten, während man in einer großen Organisation oder...

4. Apr. 20223 Min. Lesezeit
Objectives and Key Results (OKRs): Die Führungsmethode des agilen Zeitalters
„OKR“ steht für „Objectives and Key Results“. OKRs sind ein effektives Zielsetzungs- und Führungsinstrument, um zu kommunizieren, wie...

28. März 20223 Min. Lesezeit
Project Base Learning: agiles Mindset im Bildungsbereich
Projektbasiertes Lernen (PBL) ist eine schülerzentrierte Pädagogik, die einen dynamischen Unterrichtsansatz beinhaltet, bei dem...

21. März 20223 Min. Lesezeit
Agiles vs. traditionelles Projektmanagement
Während sich ein traditionelles System auf die Vorausplanung konzentriert, bei der Faktoren wie Kosten, Umfang und Zeit eine wichtige...

13. März 20223 Min. Lesezeit
Leadership in einer „VUCA“-geprägten Arbeitswelt
Das VUCA-Modell beschreibt die veränderten Rahmenbedingungen und Herausforderungen, innerhalb derer Leader:innen Menschen, Teams und...

7. März 20223 Min. Lesezeit
5 Tipps für Praktiker:innen bei der Führung 4.0
Hier noch einige Tipps für Praktiker:innen, welche Anforderungen ihr bei der Führung 4.0 mitbringen solltet und auf was geachtet werden...

28. Feb. 20222 Min. Lesezeit
Führung im Wandel: Das Konzept des Leadership 4.0
Die voranschreitende Globalisierung, Digitalisierung und der demografische Wandel verändern unseren Alltag und unsere Arbeitswelten. In...

20. Feb. 20223 Min. Lesezeit
„New Work“: Buzzword oder fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags?
Gerade durch die uns nun seit bereits fast zweieinhalb Jahren begleitenden Corona-Pandemie ist vieles aus unserem „alten Alltag“ auf den...

14. Feb. 20224 Min. Lesezeit
„Change Management“: Vier Phasen der Veränderung und das Führungsverhalten im Veränderungsprozess
Begibt man sich auf die Suche nach theoretischen Konzepten des Veränderungsmanagements, wird schnell der Eindruck erweck, Veränderung...

10. Feb. 20224 Min. Lesezeit
„Green Transformation“:
Ökologische Geschäftsmodelle und Lösungsansätze für eine grüne Wirtschaft entwickeln Die ambitionierten nationalen und internationalen...

6. Feb. 20223 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: Was bedeutet eigentlich „Agile Transformation“?
Das Wort „agil“ ist modern, cool und vor allem ist es gerade in aller Munde. Ganze Organisationen und Teams werden mit Agilität „fit für...


28. Sept. 20213 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: Selbstorganisierte Teams
In der Theorie klingt es sehr einfach: du gibst die Führung an dein Team ab, das organisiert sich ab sofort selbst und handelt...


1. Sept. 20212 Min. Lesezeit
„So könnt ihr euch um die wirklich wichtigen Aufgaben kümmern!"
Drei Mitarbeiter haben ihre Eindrücke vom Kick-Off-Event zu den Themen Agilität und Digitalisierung kurz zusammengefasst. Statement:...


9. Aug. 20212 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: Werkzeuge der Zusammenarbeit (I)
In meinem Blogbeitrag letzte Woche berichtete ich euch von unserem „Mission to Vision 2024“ Workshop. Auch wenn die Teilnehmer, inkl....


2. Aug. 20213 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: „Vision to Mission 2024“ Workshop
Nachdem ich mich mit den zentralen Fragen zu meiner „Vision 2024“ auseinandergesetzt und die Führungsebene neu aufgestellt habe, um den...


25. Juli 20212 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: Der agile Mann der ersten Stunde
Als ich die Idee geboren habe, dass ich mein Unternehmen TTP komplett umkrempeln werde und keinen Stein auf dem Anderen lasse, habe ich...


19. Juli 20213 Min. Lesezeit
Die Zukunft ist digital, die Zukunft ist agil: Eine Reise beginnt
Ich muss zugeben, bis vor kurzem hatte ich lediglich wenig Ahnung von agilen Arbeitsweisen und den Möglichkeiten digitale Werkszeuge und...


19. Apr. 20211 Min. Lesezeit
10 Tipps für mehr Kreativität
Der Autor und Psychologe Adam Grant hat in seinem Buch NON KONFORMISTEN einige Tipps zusammengestellt, wie Führungskräfte die Kreativität...


18. März 20213 Min. Lesezeit
10 Jahre unternehmerischer Tätigkeit: Zielsetzungen, Motivation und Rückschläge
In meinen letzten beiden Blogbeiträgen schrieb ich zum „Jubiläum“ meiner 10-jährigen unternehmerischen Tätigkeit über meinen letzten Tag...


21. Feb. 20214 Min. Lesezeit
Die Stunde Null
Ich hoffe, ich konnte euch in meinem letzten Blogbeitrag meine Motivation, Freude, aber auch die Trauer und den Schmerz meiner letzten...

24. Jan. 20214 Min. Lesezeit
Mein letzter Tag als Angestellter
Gerade in Zeiten des wirtschaftlichen Umbruchs bieten sich gute Möglichkeiten für die Entwicklung und Umsetzung einer eigenen...

10. Jan. 20213 Min. Lesezeit
Befolge diese 5 SMARTen Regeln der Zielsetzung und -definition und erreiche deine Ziele!
Die Jahreswende ist stets eine gute Möglichkeit um sich Ziele für das kommende Jahr zu setzen. Wie Studien zeigen scheitert bereits jeder...

11. Nov. 20205 Min. Lesezeit
The Window of Opportunity: Die Corona-Krise als Chance nutzen
Jede Krise kann auch als Chance gesehen und genutzt werden. In diesem Blog-Post erfährst du 5 Tipps, wie auch Du die Corona-Krise als...

27. Okt. 20204 Min. Lesezeit
Stay Positive - It’s a Mindset Thing
Vor ein paar Tagen brachte ich, wie jeden Morgen, wenn ich beruflich nicht unterwegs bin, meine Kinder in den Kindergarten und die...

15. Okt. 20204 Min. Lesezeit
Leadership in Zeiten der Corona-Krise
Egal ob erste oder zweite Welle, flächendeckender oder regionaler (indirekter) Lockdown – wir alle haben gerade mit den primären...


11. Okt. 20202 Min. Lesezeit
Managest du noch oder führst du schon?
Der Begriff des Leadership: jeder hat ihn bereits schon mindestens einmal gehört - ja er wird schon fast inflationär genutzt. Aber was...
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